diretor de marketing (m/f)
A Design e More, S.A. é uma empresa do grupo Procalçado S.A., responsável pela marca Lemon Jelly®. Nesta empresa, não nos incomoda trabalhar no duro, mas também gostamos de nos divertir. Por isso, em 2013, ao fim de 40 anos no mercado do calçado, a desenhar e a fabricar solas injetadas para marcas de todo mundo, decidimos que era altura de vender o produto da nossa imaginação. A Lemon Jelly® é uma explosão das melhores sensações da vida e a promessa de grandes aventuras, seja em dias chuvosos passados entre poças de água ou em verões quentes junto à piscina. Somos uma equipa jovem que acredita que a sustentabilidade é uma construção diária, desafiando-nos, coleção a coleção, a impactar o menos possível no nosso planeta. Orgulhosamente vegan, não utilizamos componentes de origem animal nos nossos produtos.
Atualmente, procuramos um/a Diretor de Marketing (m/f), apaixonado/a pela comunicação e cheio/a de vontade de assumir um papel impulsionador da estratégia de marketing da Lemon Jelly, para a sede em Pedroso (Vila Nova de Gaia).
Proporcionamos:
– Integração num projeto organizacional aliciante e em crescimento, que valoriza a proposta de novas atividades, processos e metodologias;
– Excelente oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional;
– Condições salariais, em função da experiência e conhecimentos demonstrados;
– Acesso ao nosso plano de benefícios interno (Seguro de Saúde; Bolo de Aniversário; Desconto na aquisição dos produtos das nossas marcas; …).
Requisitos:
– Habilitações académicas ao nível da Licenciatura / Mestrado em Marketing ou Comunicação;
– Caso a formação base não seja em Marketing, é obrigatória formação complementar nesta área;
– Experiência mínima de 5 anos na área, a qual deve incluir B2B e B2C;
– Experiência na gestão e liderança de um departamento e respetiva equipa;
– Conhecimentos e experiência nas principais ferramentas de marketing digital (e.g., SEO, SEM, Google Ads, Google Analytics, redes sociais…);
– Domínio da língua inglesa (falada e escrita), sendo que será valorizado o domínio de outros idiomas;
– Domínio de MS Office, particularmente PowerPoint e Excel;
– Disponibilidade para viagens internacionais ocasionais.
Missão:
– Desenvolver, implementar e liderar o Plano estratégico de Marketing, o orçamento anual e respetivas prioridades de investimento, com vista ao atingimento ou à superação, dos objetivos de vendas definidos pela Administração;
– Acompanhar e monitorizar a arena competitiva, tendências de mercado, bolsas de futuro e desenhar o posicionamento, conceito e mensagem da Lemon Jelly no sentido de garantir vantagem competitiva à marca;
– Identificar novas oportunidades de crescimento do negócio nos mercados atuais e potenciais;
– Preparar e acompanhar todo o processo de lançamento de novos produtos, em estreita articulação com o Departamento de Comunicação e Design;
– Coordenar a presença digital da Lemon Jelly nos diferentes canais (sites, redes sociais, publicidade, e-mailing, entre outros), através de uma estreita articulação com os departamentos de Comunicação e Design e de E-commerce;
– Apoiar o Departamento Comercial, definindo métricas para a avaliação do sucesso das ações implementadas, de forma a assegurar o cumprimento dos objetivos de vendas;
– Coordenar projetos inerentes às estratégias criadas, com forte ligação aos Departamentos Comercial, de Desenvolvimento de Produto e de E-Commerce;
– Planear, organizar e dinamizar eventos institucionais e promocionais (online e offline);
– Participar em eventos internacionais para fortalecimento do lugar da marca no mercado internacional do calçado de moda;
– Assegurar a relação com a imprensa, nomeadamente por meio de publicidade institucional, redação de artigos e notícias;
– Orientar a equipa interna, prestadores de serviços e agências externas na implementação da estratégia de Marketing e de eventos na área (desfiles de divulgação da marca, sessões fotográficas, etc.);
– Colaborar com o Departamento de Recursos Humanos no desenvolvimento de uma marca de empregador forte e atrativa;
– Monitorizar indicadores de desempenho e reportar à Administração resultados do departamento e da marca.
Competências-chave:
– Excelente capacidade de comunicação oral e escrita;
– Boa capacidade de relacionamento interpessoal, liderança e trabalho em equipa;
– Pensamento estratégico e fortes habilidades analíticas – capacidade de gerar insights de situações complexas e torná-los digeríveis para todas as partes interessadas envolvidas;
– Forte capacidade de organização e gestão de processos;
– Capacidade para trabalhar em diferentes projetos num ambiente dinâmico e imprevisível;
– Forte orientação para o cliente, para o negócio e para o mercado, com capacidade para reagir às mudanças/imprevisibilidade do setor da moda;
– Autonomia e proatividade;
– Criatividade, inovação e sentido estético;
– Responsabilidade, motivação e compromisso com o projeto.
Além do Curriculum Vitae, a candidatura deverá incluir carta de motivação e ser remetida para o endereço de email. Caso a candidatura seja feita por LinkedIn, a carta de motivação deve estar agrupada ao CV.
Uma vez que recebemos um elevado volume de candidaturas, é-nos impossível dar um feedback individualizado a cada candidato nesta primeira fase do processo de recrutamento, pelo que somente os candidatos selecionados para a próxima fase serão contactados via telefone.
E se a vida te der limões?
Empresa: Procalçado – Produtora de Componentes para Calçado, S.A.
Local: Pedroso – Vila Nova de Gaia
Tipo: Full-time;
Registo | Login:
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