Referência: FeedInov 004/2022
O Laboratório Colaborativo FeedInov – Associação para a investigação e inovação em nutrição e alimentação animal, por decisão da Direção, abre concurso internacional para contratação de um técnico superior, através de um contrato de trabalho a termo incerto, no âmbito do concurso de “Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados” aprovada pelo ALENTEJO 2020, projeto ALT 20-05-3559-FSE-000087.
Requisitos de Admissão/Perfil do Candidato:
• Licenciatura / mestrado em ciências da comunicação, comunicação de ciência, publicidade e marketing, comunicação empresarial, e áreas afins
• Experiência profissional na área a concurso;
• Conhecimento e autonomia na recolha, processamento e comunicação de resultados;
• Conhecimentos e curriculum relevante na área da comunicação e transferência de conhecimento;
• Experiência na organização de eventos.
Competências pessoais:
• Capacidade motivacional para abraçar novos desafios;
• Boa capacidade de trabalho em equipa;
• Bom nível de organização, capacidade de comunicação e proatividade;
• Domínio da língua portuguesa e bons conhecimentos da língua inglesa falada e escrita;
• Espírito de iniciativa para a captação de projetos que assegurem a viabilidade financeira do CoLAB;
• Flexibilidade para trabalhar em equipas e projetos multidisciplinares nacionais e internacionais;
• Boa capacidade de análise e de síntese;
• Boa capacidade de autonomia e iniciativa;
• Sentido de organização, método e rigor;
• Sentido de comunicação para interagir com a comunidade empresarial e científica.
• Disponibilidade para deslocações.
Descrição das funções/atividades a desempenhar
Responde diretamente perante o Diretor científico e/ou o Coordenador de projetos e terá as seguintes responsabilidades:
• Contribuir para a identidade e mind-set do FeedInov;
• Produzir conteúdos de comunicação institucional;
Auxiliar as investigadoras(es) a traduzir conteúdos científicos para públicos não-científicos (literacia científica, compreensão pública de ciência, envolvimento com ciência, ciência cidadã)
Auxiliar na organização da participação em eventos de comunicação de ciência (Ocupação Científica de Jovens nas Férias, Noite Europeia dos Investigadores, Semana da Ciência e Tecnologia)
• Desenvolver ações de comunicação em suportes off e online;
• Planear a estratégia editorial para redes sociais online, produzir e gerir conteúdos integrando-os com os canais digitais institucionais;
• Produzir conteúdos com vista à internacionalização da oferta do FeedInov;
• Implementar estratégias de people engagement com o público interno e externo;
• Concretizar dinâmicas de articulação de conteúdos entre o FeedInov, seus associados e stakeholders;
• Produzir planos de gestão de reputação da marca FeedInov: prevenção e gestão de crise;
• Gerir e desenvolver conteúdos digitais com particular enfoque para a Newsletter e internet institucionais;
• Apoiar na produção, gestão e promoção de eventos institucionais;
• Realizar guiões de entrevista e de apoio a narrativas audiovisuais;
• Desenvolver instrumentos de planeamento para de desenvolvimento e dinamização de newsletters e e-mail marketing;
Contribuir para a organização de eventos (técnicos e/ou científicos), ou outros eventos no âmbito de ação do FeedInov;
Experiência e/ou motivação para aprender as seguintes competências:
• Plano de marketing multi-canal, plano de media, optimização de canais
• Relações com os media, treino de media, relações públicas, relatórios de media (clipping e cálculo de ROI).
• Copy writing, storytelling, comunicados de imprensa
• SEO – Search Engine Optimization
• SEM – Search Engine Marketing
• PPC – Pay-Per-Click Marketing
• CRO – Conversion Rate Optimization marketing
• Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, YouTube
• Content Management System (CMS) como o WordPress
• Social Media Content management tools como o Hootsuite
• Campanhas de e-mail, e-mail marketing, newsletters
• Campanhas de Social Media orgânicas e pagas
• Google AdWords, Google Analytics
• Branding, brand awareness, performance e métricas.
• UX research
• Infográficos, video, fotografia, guião/storyboarding, podcasting, e pós-produção de conteúdos adaptados a todos os tamanhos de ecrã e sistemas operativos
• Marketing intelligence: estudos qualitativos e quantitativos (e.g. questionários, entrevistas em profundidade, desk research).
Condições:
• Contrato a termo incerto e remuneração de acordo com perfil do candidato (referência: índices 15-23 da TRU).
• Trabalho desenvolvido nas instalações do FeedInov (Estação Zootécnica Nacional, Vale de Santarém), dos associados ou noutros locais necessários à execução das atividades.
Legislação aplicável
− Convite – ALT20‐59‐2018‐49
− Código do Trabalho, aprovado pela Lei no 93/2019, de 4 de setembro na sua versão atual.
− Código do Procedimento Administrativo, publicado pelo Decreto-Lei no 4/2015, de 7 de Janeiro, na sua versão atual (CPA).
Data de Inicio e Local de Trabalho
O contrato de trabalho a tempo inteiro deverá ter início em Maio de 2022, com um período experimental inicial de 30 (trinta) dias.
O trabalho será desenvolvido nas instalações do FeedInov na Estação Zootécnica Nacional (Pólo INIAV Santarém), em Santarém ou em outros locais necessários à execução das atividades.
Processo de Candidatura
O prazo de submissão de candidaturas está fixado em 10 (dez) dias úteis após a publicação deste edital e os documentos a apresentar (abaixo indicados) deverão ser enviados, em formato PDF para o email abaixo, indicando a referência do concurso (obrigatório). A candidatura deve ser dirigida ao Presidente da Direção do Laboratório Colaborativo FeedInov, Eng. José Romão Braz.
a) Carta de Motivação em inglês;
b) Curriculum detalhado em inglês;
c) Comprovativos dos graus académicos;
d) Documentos que comprovem formação adicional referida no CV.
e) Portfólio de textos e/ou produções audiovisuais
NOTA: A não conformidade com estes requisitos poderá determinar a rejeição imediata da candidatura. Candidatos com grau académico ou diploma estrangeiro devem apresentar os comprovativos do reconhecimento do grau académico nos termos do Decreto-Lei no 66/2018. Qualquer candidato sem reconhecimento do grau não será admitido ao concurso.
Métodos de seleção:
O método de seleção a utilizar será a avaliação curricular e, caso o júri entenda necessário, para esclarecimento de aspetos do curriculum, uma entrevista aos candidatos que satisfaçam os requisitos de admissão. Neste último caso, será realizada uma ponderação de 70% para a avaliação curricular e 30% para a entrevista.
Sempre que a lista de ordenação final contenha um número de candidatos aprovados, superior aos postos de trabalho
Regras gerais de proteção de dados
Com a entrada em vigor do Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho de 26 de abril de 2016, vulgarmente conhecimento como Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados (RGPD) e de forma a garantir o correto tratamento os dados o FeedInov informa que ao concorrer a esta posição está implícita a autorização por parte do concorrente, a recolha e tratamento dos dados fornecidos neste processo de recrutamento, assim como a publicação dos resultados do mesmo, de acordo com a legislação vigente.
Santarém, April 23, 2022
Empresa: FeedInov Laboratório Colaborativo
Local: Santarém
Tipo: Full-time;
Registo | Login:
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